剧情简介

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工资(zi)由用人单位与(yu)劳动者协(xie)商确(que)定(ding),用人单位(wei)一般(ban)根据(ju)劳动(dong)者(zhe)的能力、经历、岗(gang)位级(ji)别(bie)等确定相应(ying)的薪酬,在入职时应当(dang)告知劳动者具(ju)体的劳动(dong)报酬。法律依据:《劳动合(he)同

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